Santander Woman 50 celebró la primera edición local del programa con destacadas líderes del país
La iniciativa busca reunir y conectar a mujeres en cargos directivos de diferentes empresas y representantes de instituciones de todo […]
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ONU Mujeres Reconoce el Liderazgo de Mujeres Aliadas en la Promoción de la Igualdad de Género
“Por y Para Todas” reconoce el liderazgo de mujeres que desde sus organizaciones impulsan la igualdad de género y la […]
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Estudiantes de Santa Cruz y Bulnes ganan la 3a edición del Concurso Nacional de Emprendimiento Escolar Impacto Emprendedor
Los equipos ganadores —Colegio Santa Cruz de Unco y Liceo Manuel Bulnes— recibieron cada uno una gift card para la […]
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Vuelve el reto: Banco de Chile en acción con Desafío Levantemos Chile abren la convocatoria para el 9º Concurso Nacional Desafío Emprendedor
Este año el concurso contempla premios por más de $100 millones a repartir y entregará por primera vez el reconocimiento […]
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Capacitación en liderazgo con enfoque en diversidad e inclusión en Arauco: Un compromiso de Sodexo e INDAP con las comunidades
Los días 22 y 23 de agosto se llevó a cabo la capacitación “Técnicas de Liderazgo con Enfoque en la […]
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Bci abre postulaciones a su programa de mentorías para potenciar a pymes de todo el país
A través de su iniciativa Valor Pyme, la entidad bancaria reunirá a colaboradores expertos del banco junto a emprendedores para […]
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El 8º Concurso Nacional Desafío Emprendedor inicia su recta final: se retoman tradicionales encuentros regionales y vuelve programa de TV
Concepción, La Serena y Santiago albergarán estos encuentros de emprendimiento que serán completamente gratuitos y contemplan charlas y conversatorios con […]
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La Equidad de Género parte por casa
/Por Claudia Aburto, directora de marca Starbucks Cono Sur (Chile/Argentina/Uruguay). Hasta hace pocos años no eran muchas las marcas y […]
Seguir leyendoLa Red India de Pacto Global organiza seminario sobre Igualdad de Género
/Una nueva investigación de EY Peterson Institute for International Economies, ha demostrado que tener más mujeres en cargos de alta dirección, significa más ganancias para la empresa.
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